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Qué se debe estudiar para trabajar en una agencia. Cursos precisos para trabajar en una empresa de consultoría

Estudios de auditoría, gestión fiscal y laboral o bien máster en asesoramiento fiscal para trabajar en una agencia.

Si has estudiado derecho, economía o administración de empresas, sin duda has pensado que un buen trabajo son las compañías de consultoría y piensas en llenar una formación concreta para especializarte. Bastantes personas aprenden a trabajar en una agencia sin saber de antemano cuáles son las actividades o funciones de una agencia.

¿Qué se hace en una agencia?

Una agencia es, como su nombre indica, responsable de determinadas tareas de una empresa externa o bien de una persona, puesto que no puede aceptarlas por carencia de tiempo o bien de personal cualificado. Las grandes empresas acostumbran a tener departamentos que efectúan tareas fiscales, contables y laborales, pero no es el caso de las PYME o los autónomos.

Hay que tener en cuenta que existen diferentes géneros de agencias y, por consiguiente, no es exactamente lo mismo trabajar en una agencia de empleo que en una agencia administrativa. Los gestores laborales son responsables de la parte administrativa y jurídica del departamento de recursos humanos, no son consultores ni empresas de empleo temporal. La actividad más frecuente de estas empresas es la administración de la nómina y la seguridad social de los empleados o bien la mediación en asuntos legales relacionados con el capital humano de una compañía. El trabajo administrativo se centra en la parte reportaje de una compañía y en la administración de los impuestos.

¿Qué debo estudiar para trabajar en una agencia?

Uno de los requisitos anteriores para trabajar en una agencia es la capacitación en derecho, economía, ADE, economía o bien ciencias políticas. La educación superior no es obligatoria siempre que se tenga un título que garantice el conocimiento de estas materias.

Gestoria y Asesoria

¿Qué Gestor necesitas?

Si la empresa es de nueva creación, sería una ventaja para la asesoría si nos ayudara a acotar los procedimientos administrativos y el software de gestión que se pueden integrar en los programas de consultoría para facilitar el flujo de información. Cuando una compañía comienza su andanza, cualquier ayuda en este sentido es buena.
Podemos buscar el perfil de nuestro asesor en Linkedin; si vemos en su perfil profesional que ha trabajado en empresas, al lado de la consultora, esto será un plus puesto que le dejará comprender mejor las necesidades y preocupaciones de sus clientes.

Si ha optado por la compañía como forma jurídica de su empresa, tiene requisitos especiales para la administración de la empresa en lo que se refiere a su constitución, disolución, donación o sucesión.

Busque un asesor que le explique las cosas, le ofrezca valor añadido, le asesore o bien le asista a prosperar su empresa. Y lo hacen regularmente, por iniciativa propia, y no sólo cuando se les pide que lo hagan.

Aparentemente, podrán darle un servicio razonable. Mas no está de más revisar que los consultores están bien formados y, lo que es igualmente esencial, que tienen experiencia en el campo. Trabajar con personas con exactamente las mismas necesidades es una garantía de éxito, siempre sabrán qué hacer. No podemos decir lo mismo de un asesor que nunca ha dirigido un negocio en su industria.

La mejor administración va a ser capaz de amoldarse a los clientes, no que los clientes del servicio se amolden a ellos. No sólo en lo que se refiere al número de servicios, sino también en lo que se refiere a su atención y su plena capacidad para diseñar la oferta dependiendo del cliente. Esto también incluye apoyo personal con un gerente que siempre y en todo momento está libre para contestar a las preguntas.

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